让岗位知识可查可用
结合岗位职责组织制度、规范与手册,辅助员工查找工作依据。
面向央企、国企的业务场景与信创环境要求,提供智能体应用方案及集成服务。
央国企智能化建设需要同时考虑业务价值、技术环境和持续运行。嘉合悦盛围绕知识服务、岗位工作与流程协同等需求,结合客户现有软硬件环境,开展方案设计、应用研发与集成适配。
结合岗位职责组织制度、规范与手册,辅助员工查找工作依据。
围绕明确任务设计接口和工具调用,保留关键操作的确认环节。
依据指定的信创软硬件与模型环境制定测试范围,逐项确认兼容性。
围绕制度、规范、操作手册与业务资料,组织岗位相关的知识查询和使用辅助。
围绕资料整理、报告辅助和业务协作等任务,设计与岗位职责相适应的智能体工作流程。
依据客户指定的操作系统、数据库、中间件与模型服务,评估兼容性并制定适配、测试与部署方案。
使用对象:业务人员与部门审核人员
明确岗位、业务事项与授权资料范围。
辅助查找适用制度、操作要求和关联资料。
形成材料草稿与待核实事项,关联相应依据。
由业务人员复核,按既有审批流程办理后续事项。
方案流程示意;资料接入、功能范围与审核环节根据具体项目确定。
确认可用知识、数据来源、更新责任与系统接口,按项目范围组织接入。
审批、系统写入和对外提交按客户既有权限与流程确认。
在约定信创环境中验证兼容性、访问权限、接口行为与业务任务完成情况。
明确知识更新、运行维护与问题反馈责任,根据实际使用情况持续优化。